Dok umjetna inteligencija (AI), robotika i druge nove tehnologije mogu promijeniti svijet na koji smo navikli, novo globalno istraživanje pokazalo je da većina vlasnika cijeni više tehnologije od ljudi kada je riječ o njihovom poslu.
Studija konzultantske firme Korn Ferry anketirala je 800 poslovnih lidera iz globalnih organizacija s više milijuna i više milijardi dolara. Tvrtka kaže kako se 44 posto poslovnih vođa slaže da će robotika, automatizacija i AI promijeniti budućnost, čineći ljude općenito nepotrebnim.
Jean-Marc Lachetz, generalni direktor rješenja za rješenja u Korn Ferryu, objašnjava zašto mnogi rukovoditelji zauzimaju ovo kontroverzno stajalište, rekavši: „Vođe mogu imati ono što stručnjaci nazivaju percepcijom pristranosti. Zbog neizvjesnosti, oni se oslanjaju na nešto opipljivo u svom razmišljanju, planiranju i izvođenju - na nešto što se može dotaknuti, vidjeti i izmjeriti, poput tehnoloških alata."
Prema studiji Korn Ferry, brojni izvršni direktori dozvolili su tehnologiji da zauzima bilo gdje od 40 do 60 posto svojih prioriteta kada je u pitanju strateški fokus, financijska ulaganja i vrijeme. Tvrtka je također sastavila popis najboljih pet tvrtki, prema riječima rukovoditelja, koji čak ne navode ljudski talent kao imovinu, već umjesto toga uključuju nekretnine, marku, proizvod / uslugu, inovacije i tehnologiju.
Lashets nudi svoje viđenje zašto poslovni lideri ljudski talent nisu smatrali imovinom, rekavši: "Mnogo je teže postaviti cijenu ljudima ako ljudi izravno utječu na vrijednost tehnologije, inovacije ili proizvoda."
Iako će umjetna inteligencija i robotika igrati ogromnu ulogu u poslovanju budućnosti, Korn Ferry smatra da poslovni lideri ne bi trebali podcjenjivati kreativnost i utjecaj koji ljudi mogu donijeti na posao.